AGENT DE SURVEILLANCE DES BÂTIMENTS MUNICIPAUX (H/F)
Proche de Paris, à 25min de la Gare du Nord, Creil, troisième ville du département de l’Oise avec 36 000 habitants (surclassée +40 000) offre un cadre de vie agréable, de nombreuses activités sportives et culturelles, des espaces verts, des lieux de loisirs et de bien-être, et quantité de commerces de proximité.
Creil est une ville qui évolue sans cesse en développant de nombreuses politiques publiques afin de répondre au mieux aux attentes et aux besoins de l’ensemble des creillois.
La Ville de Creil recrute un agent de surveillance des bâtiments municipaux (H/F) - Cadre d'emploi des adjoints techniques territoriaux.
Missions
1- Ouverture, fermeture et relations avec les utilisateurs
- Ouverture et fermeture des bâtiments municipaux
- Affichage (consignes, informations) aux utilisateurs des équipements
- Veiller à la réception des livraisons et à l’accueil d’autres intervenants en dehors des horaires d’ouverture (avant 9h et après 18h)
- Renseignements et orientation des usagers
- Ouverture des cimetières (en l’absence de l’agent chargé de cette mission
2- Propreté des sites
- Entretien des locaux intérieurs (vestiaires, sanitaires, hall d'entrée, zones de circulation, salles de sport diverses)
- Ramassage des déchets dans l'enceinte des bâtiments municipaux
- Contrôle de la bonne propreté des bâtiments
- Entrée et sortie des containers d'ordures ménagères
3- Sécurité des bâtiments
- Activation et désactivation de l'alarme intrusion des bâtiments
- Contrôle de la bonne activation de l'alarme intrusion
- Intervenir rapidement sur site en cas d'urgence et aviser les services compétents
- Faire respecter le règlement intérieur des bâtiments et les consignes de sécurité
- Contrôle de la bonne fermeture des ouvrants (portes, fenêtres), de l'extinction des lumières, de la fermeture des robinets d'eau
- Procéder à des rondes dans les bâtiments
- Exercer une présence renforcée aux abords des sites déjà touchés par des actes d’incivilité ou de délinquance
4- Relations avec le chef de service
- Information au chef de service sur des dysfonctionnements, des dégradations constatés
- Rapport d’activité journalier transmis au chef de service
5-Horaires de travail :
- Présence obligatoire sur le site du lundi au dimanche :
- 5 jours travailler par semaine sois de 7h00 a 15h00 équipe jour
- 5 jours travailler par semaine sois de 15h00 a 23h00 équipe soirée
- un weekend sur deux
Profil
Savoir être :
- Ecoute,
- Patience,
- Diplomatie,
- Analyse de situations,
- Discernement,
- Application stricte des consignes,
- Gestion des conflits
- Rigueur,
- Discrétion,
- Réserve,
- Capacité d’adaptation,
- Réactif,
- Polyvalent,
- Flexibilité,
- Disponibilité,
- Connaissance du territoire appréciée
Savoir faire:
- Savoir organiser son temps de travail afin de répondre aux missions
Habilitations
- PSC1 / SST
- Maîtrise des bases en informatique
- Maîtrise de Word
- Maîtrise de la procédure radio
- Maîtrise du fonctionnement des alarmes intrusion dans les bâtiments
- Connaissance des règles élémentaires de sécurité des ERP du type concerné
- Permis B obligatoirement
